集團完成工會聯(lián)合會主席改選
2015年04月01日
3月31日，集團工會聯(lián)合會召開全體委員會議。集團黨委書記、董事長王正喜出席會議并講話，集團黨委委員、紀委書記鄒允祥主持會議。根據(jù)集團黨委提名和有關(guān)工作分工調(diào)整的需要，會議一致同意集團副總裁、黨委委員李結(jié)祥擔(dān)任集團工會聯(lián)合會主席。
王正喜就進一步做好集團工會工作提出了七個方面的要求：一是集團工會聯(lián)合會要圍繞集團經(jīng)濟發(fā)展的中心工作，提高服務(wù)大局的能力和水平，積極推動企業(yè)深化改革和可持續(xù)發(fā)展。二是各級工會要充分發(fā)揮好橋梁、紐帶作用，進一步提高職工的主人翁意識。大力組織、引導(dǎo)職工積極投身到集團經(jīng)營發(fā)展的事業(yè)中，當(dāng)前還要引導(dǎo)職工積極參與制定集團“十三五”發(fā)展規(guī)劃。三是要加強建設(shè)蘇豪新型企業(yè)文化，進一步加大集團文化的融合，將廣大員工凝聚在蘇豪的旗幟下。四是要進一步建立和完善與員工的溝通機制，能夠?qū)⒒鶎訂T工的聲音及時傳達上來，保證信息暢通。五是要加強民主管理和民主監(jiān)督，切實維護職工合法權(quán)益。六是要豐富職工文化生活，在不違背規(guī)定的前提下，建立正常的職工文體活動制度，使廣大職工能夠感受到蘇豪大家庭的溫暖。七是要增強員工的幸福感，關(guān)心職工待遇，全心全意地為廣大職工做好服務(wù)。
鄒允祥感謝集團黨委和工會全體委員在他擔(dān)任集團工會聯(lián)合會主席期間給予的大力支持和信任。
新任工會聯(lián)合會主席李結(jié)祥做了表態(tài)發(fā)言。
王正喜就進一步做好集團工會工作提出了七個方面的要求：一是集團工會聯(lián)合會要圍繞集團經(jīng)濟發(fā)展的中心工作，提高服務(wù)大局的能力和水平，積極推動企業(yè)深化改革和可持續(xù)發(fā)展。二是各級工會要充分發(fā)揮好橋梁、紐帶作用，進一步提高職工的主人翁意識。大力組織、引導(dǎo)職工積極投身到集團經(jīng)營發(fā)展的事業(yè)中，當(dāng)前還要引導(dǎo)職工積極參與制定集團“十三五”發(fā)展規(guī)劃。三是要加強建設(shè)蘇豪新型企業(yè)文化，進一步加大集團文化的融合，將廣大員工凝聚在蘇豪的旗幟下。四是要進一步建立和完善與員工的溝通機制，能夠?qū)⒒鶎訂T工的聲音及時傳達上來，保證信息暢通。五是要加強民主管理和民主監(jiān)督，切實維護職工合法權(quán)益。六是要豐富職工文化生活，在不違背規(guī)定的前提下，建立正常的職工文體活動制度，使廣大職工能夠感受到蘇豪大家庭的溫暖。七是要增強員工的幸福感，關(guān)心職工待遇，全心全意地為廣大職工做好服務(wù)。
鄒允祥感謝集團黨委和工會全體委員在他擔(dān)任集團工會聯(lián)合會主席期間給予的大力支持和信任。
新任工會聯(lián)合會主席李結(jié)祥做了表態(tài)發(fā)言。
