2月13日下午，弘業(yè)集團召開2014年度工作總結表彰會?？毓杉瘓F總裁、弘業(yè)集團董事長周勇出席會議并作重要講話。會議由控股集團副總裁、弘業(yè)集團總經理李結祥主持。弘業(yè)集團本部全體成員、各子公司班子成員及部份中層干部參加會議。
        李結祥作工作報告，全面總結弘業(yè)集團2014年度工作，并對集團2015年度重點工作進行布置。2014年，弘業(yè)集團圍繞改革發(fā)展主線，積極落實相關改革重組工作；堅持改革與發(fā)展協(xié)同推進，著力穩(wěn)定企業(yè)經營，提高主業(yè)經營質量；完善內控制度、健全廉潔機制，嚴控經營風險。
        周勇在講話中圍繞王正喜董事長在蘇豪控股2015年經濟工作會議上的講話精神，對弘業(yè)集團加快改革重組，打造具有蘇豪特色的文化產業(yè)集團的戰(zhàn)略構想提出三點意見。一要結合自身的特點，加快重組整合步伐，創(chuàng)新商業(yè)模式，打造具有差別化競爭優(yōu)勢的蘇豪特色的文化產業(yè)板塊。二要圍繞文化產業(yè)平臺建設，融合內部資源，積極探索混合所有制改革路徑，通過收購重組、兼并合作，優(yōu)化資源配置，實現(xiàn)文化、金融、貿易、互聯(lián)網等業(yè)務的有機結合。三要根據弘業(yè)集團的主業(yè)新定位，高度重視班子建設和人才隊伍的培養(yǎng)和引進。
        會議還表彰了弘業(yè)集團2014年度先進工作者。